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國家電投集團廣西電力有限公司2022年社會招聘公告

發稿時間:2022年03月28日 通訊員: 來源: 字體:【

國家電投集團廣西電力有限公司(簡稱“廣西公司”)是國家電力投資集團有限公司的二級單位,于2016年5月31日在南寧注冊成立,注冊資本金14.74億元,資產總額138億元,經營范圍主要為電源的開發、投資、建設和運營。當前,廣西公司投產總容量為198.65萬千瓦,保障性項目建設指標99萬千瓦,市場化并網建設項目225.5萬千瓦,前期儲備清潔能源項目容量超過300萬千瓦。廣西公司堅持立足廣西、面向東盟,積極推進國家電投在桂核電核能項目、清潔能源基地、東盟能源市場、能源高端裝備產業“四個千億”目標落實落地,為廣西社會經濟發展做出應有的貢獻,共同促進東盟國家經濟社會繁榮發展。

廣西公司秉承國家電投集團“綠色 創新 融合,真信 真干 真成”的核心價值觀,追求“建設具有全球競爭力的世界一流清潔能源企業”的愿景。服務于廣西“清潔能源”事業,貫徹落實“碳達峰 碳中和”新發展理念,樹立“風光無限 國家電投”形象品牌。

現根據廣西公司發展需要,面向社會招聘。

一、應聘原則

公平公開、擇優錄取、德才兼備、按需選配。

二、招聘需求

序號崗位人數工作地點崗位條件
1數字化中心主任1南寧1.碩士研究生學歷,博士研究生優先; ? 2.數字化產業、計算機科學與技術、通信專業等相關專業; ? 3.具有8年及以上網絡安全與數字化技術或管理相關工作經驗; ? 4.年齡40歲以下,特別優秀者可適當放寬。
2科技創新中心主任1南寧1.碩士研究生學歷,博士研究生優先; ? 2.電氣工程、自動化等相關專業; ? 3.具有8年及以上科技創新技術或管理相關工作經驗; ? 4.年齡40歲以下,特別優秀者可適當放寬。
3生產技術管理(水電)高級主管1南寧1.碩士研究生及以上學歷; ? 2.電氣工程、自動化等相關專業; ? 3.具有8年及以上大中型水電站生產技術管理相關工作經驗; ? 4.年齡35歲以下,特別優秀者可適當放寬。
4生產技術管理(新能源)高級主管1南寧1.碩士研究生及以上學歷; ? 2.電力相關專業; ? 3.具有8年及以上新能源生產技術或管理相關工作經驗; ? 4.35歲以下,特別優秀者可適當放寬。
5水工管理高級主管/主管2南寧1.碩士研究生及以上學歷; ? 2.水利水電工程、地質工程、巖土工程、測量工程等相關專業; ? 3.具有8年及以上水電、新能源水工技術或地質管理相關工作經驗; ? 4.35歲以下,特別優秀者可適當放寬。
6綜合智慧能源項目開發高級主管/主管2南寧1.碩士研究生及以上學歷; ? 2.電氣工程、自動化、機械、水工等相關專業; ? 3.熟悉電力系統項目前期相關法律法規及政策,具有8年及以上能源政策研究或能源項目管理經驗,有綜合智慧能源相關工作經歷者優先; ? 4.年齡35歲以下,特別優秀者可適當放寬。
7儲能開發項目主管1南寧1.碩士研究生及以上學歷; ? 2.電氣工程、自動化、機械、水工等相關專業; ? 3.熟悉電力系統項目前期相關法律法規及政策,具有8年及以上能源政策研究或能源項目管理經驗,具有儲能相關工作經歷者優先; ? 4.35歲以下,特別優秀者可適當放寬。
8大客戶經理2南寧1.碩士研究生及以上學歷; ? 2.電氣工程、自動化、機械、水工等相關專業; ? 3.熟悉電力系統項目前期相關法律法規及政策,具有8年及以上能源政策研究或能源項目管理經驗,具有客戶開發、維護相關工作經歷者優先; ? 4.年齡35歲以下,特別優秀者可適當放寬。
9東盟電力前期項目經理2東盟國家1.碩士研究生及以上學歷; ? 2.電氣工程、自動化、機械、水工等相關專業; ? 3.熟練掌握印尼語或英語;在東南亞(尤其印尼)工作3年以上,有成功開發項目經歷者優先; ? 4.年齡35歲以下,特別優秀者可適當放寬。
10電力現貨交易高級主管/主管2南寧1.碩士研究生及以上學歷; ? 2.電力市場營銷專業(市場化交易方向); ? 3.熟悉電力系統運行,了解電力調度、交易、配電、電力需求側管理等相關知識,8年及以上電力系統相關工作經驗,具有電力交易工作經歷者優先; ? 4.35歲以下,特別優秀者可適當放寬。
11財務管理高級主管/主管4南寧1.碩士研究生學歷,會計學專業; ? 2.具有8年及以上相關工作經歷; ? 3.具有大型能源企業集團的財務管理經驗,精通OFFICE辦公軟件,能熟練運用財務管理軟件; ? 4.具備中級會計師及以上職稱; ? 5.35歲以下,特別優秀者可適當放寬。
12工程造價主管1南寧1.碩士研究生及以上學歷; ? 2.工程管理、工程造價等相關專業; ? 3.具有8年及以上概預算、造價管理相關工作經驗; ? 4.35歲以下,特別優秀者可適當放寬。
13工程建設主管1南寧1.碩士研究生及以上學歷; ? 2.水利水電工程、土木工程等相關專業; ? 3.具有8年及以上水電、新能源工程建設管理相關工作經驗,擔任過中型水電站或風電場建設項目經理; ? 4.35歲以下,特別優秀者可適當放寬。
14風電場網絡維檢工2桂林、欽州1.本科學歷,電子計算機相關專業; ? 2.電力系統內從事5年以上的計算機類、信息安全類等行業經驗; ? 3.年齡35歲以下。
15水電發電廠電氣二次維檢工2梧州1.本科學歷,電力相關專業; ? 2.電力系統內從事5年以上二次保護專業經歷; ? 3.年齡35歲以下。
16水電發電廠繼電保護維檢工2梧州1.本科學歷,電力相關專業; ? 2.電力系統內從事5年以上繼電保護專業經歷; ? 3.具備能獨立進行保護定值計算的能力; ? 4.年齡35歲以下。
17風電場電氣二次維檢工2桂林、欽州1.本科學歷,電力相關專業; ? 2.在國內電力系統從事5年以上二次保護專業經歷; ? 3.年齡35歲以下。
18風電場繼電保護維檢工1欽州1.本科學歷,電力相關專業; ? 2.在國內電力系統從事5年以上繼電保護專業經歷; ? 3.具備能獨立進行保護定值計算的能力; ? 4.年齡35歲以下。
19電氣一次維檢工2梧州1.本科學歷,電力相關專業; ? 2.在國內電力系統從事5年以上高電壓專業經歷; ? 3.能獨立開展110kV及以上高壓試驗工作; ? 4.年齡35歲以下。
20水電起重設備維護檢修工1梧州1.本科學歷,機械相關專業; ? 2.水工金結設備安裝、維護、檢修5年及以上工作經歷; ? 3.具備單機容量30MW及以上燈泡貫流式機組或單機容量300MW及以上混流式機組設備安裝、維護、B修及以上的能力,有2臺及以上B級檢修或安裝業績; ? 4.年齡35歲以下。
21綜合管理2桂林1.本科學歷,管理相關專業; ? 2.具備國有企業綜合管理工作經歷者優先; ? 3.年齡30歲以下。
合計35

三、基本條件

1.專業、學歷以及工作履歷等各項基本條件應滿足廣西公司招聘崗位條件的要求,年齡計算的截止時間為2022年1月1日。

2.思想品德好,有堅定的理想信念,誠實守信,責任心強;具有較強的大局意識、服務意識、團隊協作意識。

3.具備履行崗位職責所必須的組織協調能力和判斷分析能力,愿意接受到廣西公司所屬單位工作。

4.有下列情形之一者,不得參加此次應聘:

(1)受司法機關或單位紀檢、監察部門審查,尚未作出結論的。

(2)受單位黨紀、行政處分,尚處責任追究期內的。

(3)近3年年度考核結果“不稱職”的。

四、招聘程序

招聘程序包括發布招聘公告、簡歷篩選、資格審查、筆試面試、體檢、錄用等環節。

(一)招聘公告。

社會公開招聘公告發布方式:廣西公司官方網站(http://www.glokaal.com/)及北極星等網站。

(二)投遞簡歷。

1.簡歷投遞方式:以電子郵件方式發至報名郵箱,郵件標題為“姓名+應聘崗位+學歷+專業”,例如“張三+東盟電力前期項目經理+博士+電氣工程”。

2.郵件內容包括:《國家電投集團廣西電力有限公司2022年社會招聘應聘登記表》(見附件);身份證件(正反面)、學歷/學位證書、職稱證書或其他資格證書掃描件。
? ? ? ?3.收集簡歷截止日期:2022年4月30日。

4.其他要求。

(1)所有材料以壓縮包形式發送到指定郵箱,材料大小控制20M以內。

(2)請按附件簡歷格式填寫簡歷,準確填寫本人常用電話,并保證通訊暢通,未按照要求報送資料的不予理睬。

(三)資格審查。

結合招聘資格條件對應聘人員進行資格審查,確定答辯面試人選。

(四)面試。

1.面試時間、地點以電話、短信或電子郵件方式通知。

2.面試以答辯為主,根據情況確定是否進行筆試。

(五)體檢。

面試合格者需進行錄用體檢,體檢結果不符合健康條件的,不予錄用。

(六)錄用。

1.根據面試成績和體檢結果確定最終錄用人選,辦理錄用手續。擬錄用人員在報到時需提供原單位工作表現證明(加蓋原單位公章或人資部門章),無法提供則不履行錄用程序。

2.依據有關法律規定及廣西公司有關規定,聘用人員執行3-6個月試用期。試用期滿經考評合格的,正式聘任相應崗位,試用期起始時間即為本人上崗時間;考評不合格的,結合具體情況進行調整或依法解除勞動合同。

(七)薪酬。

執行廣西公司薪酬管理辦法有關規定。

五、其他說明

1.應聘資料必須真實可靠,如有不實,取消聘用資格。

2.在沒有正式通知前,不接待應聘人員來訪,請予配合。

六、聯系方式

郵箱地址:gjdtgxgszp@163.com

聯 系 人:陳老師

聯系電話:0771-3957516


附件:國家電投集團廣西電力有限公司2022年社會招聘應聘登記表




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2022年3月28日? ? ? ? ? ??

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附件:國家電投集團廣西電力有限公司2022年社會招聘應聘登記表.docx? ? ?

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